- HOME>
- スタッフ紹介
ドムではこんなスタッフが働いています
Staff interview 1 笠原 （所属：営業部）
現在、どんなお仕事をされていますか？
笠原：新規の獲得やスタッフの面接・スタッフフォローを行っています。
お休みの日はどんなふうに過ごされていますか？
笠原：家でごろごろするか麻雀。それからゴルフですね。ゴルフは社内の同僚とよく行きます。社内にサークルがあるんですよ。
ドムは一言で言うとどんな会社ですか？
笠原：アットホーム！
ドムのいいところはどんなところですか？
笠原：雰囲気ですね。型にはまってなくて、やりたいことができるのがうちの大きな魅力です。
このお仕事のやりがいはどんなところですか？
笠原：やはり“人と人との仕事というところですね。当然ですが、人にはそれぞれ感情がある。通常の営業であれば、売る商品を理解することからはじまります。私たちは、“人”を理解するところからはじまるのです。
このお仕事の醍醐味は何ですか？
笠原：スタッフさんやクライアントとの喜びが共有できることですね。
「これは、他の社員には負けない！」ということをお聞かせください。
笠原：新規の獲得はもちろん、人材業界特有のトラブルを回避したり解決したりすることには自信を持っています！
将来の夢をお聞かせいただけますか？
笠原：人材サービスだけに留まらず、どんどん新しいことをやっていきたいですね。数年後、会社に留まるにしても、出て行くにしても、会社をつくるにしても、それは同じです。
ドムに興味を持っている新卒・中途のみなさんにメッセージをお願いします。
笠原：ドムはアットホームな会社です。来て損はさせません。いっしょに楽しく仕事しましょう！
Staff interview 2 安田 （所属：営業部）
現在、どんなお仕事をされていますか？
安田：人材派遣・紹介の営業とコーディネーターです。
このお仕事のやりがいはどんなところですか？
安田：この仕事は、クライアント（人材募集企業）と求職者のどちらもお客様です。人と人を繋ぐ仕事だからやっぱりトラブルは多い。でも、難しいからこそやりがいも大きい。物を売る営業とは違うやりがいがありますね。
お仕事の中で、喜びを感じるのはどんなときですか？
安田：この仕事は人の生活、もっと言えば人生、そして企業の利益に密着しています。双方の利益に繋がったとき、双方から“ありがとう”のお言葉をいただけるのは本当にうれしいです。喜びも倍増ですね。
お仕事の中で、喜びを感じるのはどんなときですか？
安田：この仕事は人の生活、もっと言えば人生、そして企業の利益に密着しています。双方の利益に繋がったとき、双方から“ありがとう”のお言葉をいただけるのは本当にうれしいです。喜びも倍増ですね。
ドムは一言で言うとどんな会社ですか？
安田：若い！ というのは、会社の歴史ではありません。考え方や柔軟性、新しいことに対して毛嫌いをしない若さです。仮にこの先、派遣がなくなったとしても、別の事業で成り立てるビジョンがあり、長期的視野でものを考えている。そんな柔軟な若さがドムにはあります。
ドムの強いところはどんなところですか？
安田：提案の幅が広いことや、柔軟に対応できることです。社会の人材ニーズが多様化する中、大手では対応できないことも、うちは対応できるんです！
今後は、どんな仕事をしていきたいですか？
安田：人材サービスはもちろん、コンサルティングのような部分でも柔軟にお客様のニーズに応えていきたいです。人材サービスをひとつ越えた“経営”的なところであったり。そうすることで、お客様とドムとの繋がりがより密なものになっていけば、と思っています。
趣味は何ですか？
安田：バイクと車です。特にバイクは好きですね。走るのはもちろんですが、どちらかと言えばいじること、カスタムが好きですね。
ドムに興味を持っている新卒・中途のみなさんにメッセージをお願いします。
安田：どの業界も営業職は離職率が高いです。でも、仕事のいいところも悪いところも見えてくるには少なくとも1年はかかります。1年、頑張って続けてほしいですね。「なぜ営業を志したのか？」続ければ見えてくることがある、それは業界のことを何も知らなくても同じです。何も見えないまま辞めてもらいたくはないですね。
Staff interview 3 松園 （所属：営業部）
現在、どんなお仕事をされていますか？
松園：目標達成のための計画立案や新規事業の立ち上げです。会社の仕組みづくりとか箱づくりといった部分ですね。
お仕事ではどんなところにやりがいを感じますか？
松園：現場で言えば、心からのお礼をいただけることです。クライアントやスタッフさんからの声が、大きなやりがいになりますね。3年前、4年前にコーディネートさせていただいたスタッフさんでも、今も連絡をくれる人もいますよ。「子供ができた！」とか「資格とりたいんだけど……」とか。業務で言えば、自分が考えた配置にしたときに数字が立ち上がったり、上手く回り始めたり……そんなことが楽しいですね。
お休みの日は何をされていますか？
松園：サーフィンやドライブが多いです。あと、本もけっこう読みますね。
オススメの本を1冊教えていただけますか？
松園：そうですね……。1冊あげるのは難しいんですが……デール・カーネギーさんの「人を動かす」！ これはオススメです！
仕事において、「これは自分に任せろ！」といったところをお聞かせください。
松園：考え方、根本的な考え方ですね。例えば、仕事の進め方や、作り方などが中心ですかね。部下には、どこへ行っても使える武器を身に付けてほしい。だから、そういう根本的な部分を教えることに関しては自信があります。
普段の心がけとか、モットーを教えていただけますか？
松園：モットーは「目指して、真っ直ぐ、あきらめずに！」これ、送別会の色紙には必ず書いてますね（笑）。心がけていることは「努力！」それだけです。
10年後の夢をお聞かせいただけますか？
松園：クライアント、スタッフさん、お一人お一人としっかりと接し、派遣に限らず、より多くの雇用促進、創出を行い、本当に微力ながら現在の不況の起爆剤の 一つにでもなれたらと思っています。その10年の過程で会社の仲間も増え、皆切磋琢磨して自己実現できる環境になれていたらより良いですね！
ドムのいいところはどんなところですか？
松園：仲がいいことですね。それから、柔軟性があることです。
ドムを一言で言うとどんな会社ですか？
松園：「共歩」。いっしょに成長していく、歩んでいく、そんなイメージです。
ドムさんに興味を持っている新卒・中途のみなさんにメッセージをお願いします。
松園：何も分かんなくてもいいから、気持ちを持って来てほしい。うちは厳しい会社ではない。でも、目指しているものがある人はどんな環境でもやれるんです。そんな気持ちのある人に来てもらいたいですね。
